Nytt prosjekt, Langhus og planlegging av sluttpresentasjon

Som nevnt tidligere er vårt prosjekt hos Coop Obs Bygg todelt med ett prosjekt før ferien og ett prosjekt etter ferien. To prosjekter på en sommer er naturligvis intensivt, og det var en stolt og sliten gjeng som tok ferie etter oversendelse av første prosjekt. Innspurten ble hektisk, og da er det ekstra godt å komme i mål og være meget fornøyd med arbeidet som er levert. Nå er vi tilbake etter ferie, og godt i gang med prosjekt nummer to!

Første uke etter ferien hadde vi med oss Erlend Ramberg som assisterende prosjektleder for prosjektleder Kristian Stø, som har hatt en litt lenger ferie enn oss. Erlend geleidet oss gjennom den første uken til 10 i stilkarakter, og vi var veldig godt i rute da Kristian kom tilbake fra ferie og tok over roret igjen. Nå jobbes det på spreng med å ferdigstille analyser og slides, før vi neste uke skal presentere begge prosjektene vi har jobbet med for ledelsen i Obs Bygg og alle andre interesserte ansatte som sitter på Langhus-kontoret deres. Det blir spennende!

Sprint Open House og internarbeid

Ukens store høydepunkt har vært arrangeringen av Sprint Open House, et arrangement der studenter har muligheten til å bli bedre kjent med Sprint, mulighetene i selskapet, og hvordan en sommer som Sprintern kan være. Vi Sprinterns har hatt full regi på arrangementet som en del av internarbeidet vårt i sommer. Med internarbeid menes ikke arbeid som interns gjør, men internt arbeid som går på å forme og bygge selskapet. Med andre ord, en svært viktig del av det å jobbe i Sprint, da det er de ansatte som eier selskapet (veldig kult!)

Vi Sprinterns har brukt mye tid på planleggingen av kvelden. Det har vært svært hyggelig å jobbe på noe spesifikt sammen med resten av gjengen, på tvers av prosjektene. Det ga oss også en god grunn til å ta forrige ukes strategitur til Brønnøya for nøye planlegging. Ansvaret for kvelden tok vi ordentlig seriøst, og arrangeringen innebar alt fra bestilling av mat, drikke og dekor, til å lage presentasjoner av sommeren som Sprinterns, og organisere underholdning. Nytt av året var underholdningsinnslagene «Grillrådet» og «Hva koster det da? (Finn.no)»-quiz. Grillråd-konseptet er en sammenslåing av «Lørdagsrådet» og «Grill en Sprinter», og ble til på Brønnøya da vi satt rundt varmen fra bålpannen og lot de gode samtalene flyte. Panelet gjorde en strålende jobb og klarte å gjenskape bålstemningen – kudos til Henriette, Torkel og Oscar!

Generativ AI kurs

I løpet av sommeren i Sprint har vi vært gjennom en rekke kurs for å bygge konsulentferdigheter. Denne uken er intet unntak, og på menyen sto kurs i Generativ AI. I alle internsprosjektene har Generativ AI blitt hyppig brukt, blant annet med verktøy som Perplexity, Chat-GPT4 og DALL-E 3. Under kurset fikk vi opplæring i hvordan vi kan bruke Generativ AI mest mulig effektivt i konsulentarbeidet, samtidig som det brukes på en forsvarlig og bærekraftig måte som sikrer kvalitet ut til kunde.

Fredagspils

Forrige uke skrev Emma og Per-Christian om vår strategitur til Brønnøya i Oslofjorden fra torsdag til fredag. Vi hadde en fantastisk tur og rakk akkurat tilbake til kontoret for Feedback-Friday med prosjektleder kl.15. Deretter var det duket for «Back2Work-fredagspils» med resten av gjengen på kontoret. I nydelig vær, og med svært behagelige temperaturer, nøt vi duggfriske Peroni på byens beste takterrasse. Sprint er veldig gode på lavterskel fredagspils, og det er alltid like hyggelig å innvie helgen med gode kollegaer. Kjør bildecollage!

Havfruer på tur

Strategituren til Brønnøya har allerede fått den oppmerksomheten den fortjener i forrige ukes blogginnlegg, men hva er vel ikke en mer verdig måte å avslutte dette blogginnlegget på enn med et knippe lettkledde bilder av to havfruer på tur? Obs-Bygg-skinnet bedrar, sies det..

Takk for oss!

Dette blogginnlegget markerer slutten på bloggkarrieren vår (for denne gang), og vi vil rette en stor takk til Sprint som har gitt oss tillit til å dele noen erfaringer med dere i løpet av sommeren. Vi håper blogginnleggene har gitt dere litt mer innblikk i hvordan et internship i Sprint kan se ut, og at dere nå sitter og skriver Sprint-søknader for harde livet, det være seg til internship eller fast stilling fra 2025.

Vi har hatt en fantastisk sommer hittil, og går nå snart inn i siste uke hos Sprint med masse arbeid og spennende leveranser. Neste uke vil Team Eidsiva gi dere sommerens siste blogginnlegg fra oss Sprinterns. Inntil da, på gjensyn!